万源市总工会：党工互促激荡创新力

“小周，新产品就要上市了，你赶紧过来验下货。”隆冬时节，位于大巴山深处的万源市花萼绿色食品有限公司，伴着一台台高速运转的机器，工人们正忙着将一罐罐香辣酱进行喷码、包装。公司负责人庞烈芬守着品检员对产品质量再次把关，丝毫不敢马虎半点。这些原本在当地不足为奇的农林作物——土豆和树花菜，经精深加工，变身为出口欧美的高档食品，背后正是党工互促的杰作、创新淬炼的佳品。

近年来，万源市总工会坚持“党建带工建、共建促发展”理念，忠实践行“忠诚、友爱、激情、创新”工会精神，实施创新驱动，弘扬工匠精神，激发创造活力，夯实了企业核心竞争力，成为地方经济发展的助力器。

“树花菜周身是宝，家家户户都有种植的习惯。”庞烈芬说，树花菜是秦巴腹地独有的一种经济林作物，但就是卖不了几个钱。依托“大众创新、万众创业”的强劲东风，万源市总工会组织当地创业先锋、“农头”达人多方考察学习，广泛征求创业“金点子”，并与多所科研院校合作成立创业创新专家人才库。庞烈芬正是市总精心孵出的一只金凤凰，她所在的公司是一家专门从事树花菜、富硒土豆为主的种植、加工、销售、研究的省级农业(林业)龙头企业，将昔日林间“树叶子”变身出口“下饭菜”，不仅洋气十足，附加值也陡增了数十倍。

工建保底子，党建引路子。按照“党组织建在哪里，工会组织就跟到哪里”，综合打造“先进基层党组织职工之家”，并实行党建领导、工会主席“一肩挑”，充分发挥党员先锋的示范引领作用，正向激励劳动模范的创造价值，把创建“党员先锋示范岗”和争创“五一劳动奖章”“工人先锋号”结合起来，让优秀党员既专又红，成为业务骨干、劳动模范和领军人物复合型优秀人才。

华新万源水泥厂过去是一个高耗能重污染企业，随着生态文明建设“高压线”的构筑，公司在“关”与“转”的两难抉择中，依托党组织这个坚强的战斗堡垒，成立攻关“尖兵连”，培育创新“点子王”，破旧立新，绝处逢生。公司领导率先垂范，负责人李茂新在全省率先引进华新水泥窑协同处置生活垃圾项目，让“垃圾”变“水泥”成为现实，产值、能耗“一升一降”，年处理生活垃圾5.1万吨，被赞誉为“改变水泥‘光灰史’的绿色追梦人”；一线员工比学赶超，钟文兵、康久太立足岗位革故鼎新，对变压电器波进行技改减容，每年为企业节约成本320万元。

作为员工的“娘家人”，万源市总工会学习运用基层党支部标准工作法，创建星级工会，建立流动工会组织，健全工会、法院、人社、司法“四方联动”机制，始终当好劳动报告的“情报员”、劳动纠纷的“调解员”，做劳动大军的忠实维权者。全市建立工会组织1312个，入会会员10.1万人，近年累计办理职工维权案件380余件，帮扶困难职工2.3万余人。联动三级工会，历时两年，跨越三省，成功帮助185名农民工讨回工资260余万元的“运城维权案”，成为全国工会维权的经典案例。

万源市委组织部依托“党建工建”，探索“反向约谈”机制，激发党员干部主动“找茬”“说事”，解开思想疙瘩，凝聚民间众志，30多位“智慧果”因此得到重用；市委宣传部开通“乡村好声音”，900多名基层挎包宣讲员走村入户，既当广播员，又做调解员，营造了“感恩、奋进”良好社会舆论氛围。庆源砼业员工杨述安，完成混凝土配料机自动化生产线的技术改造，公司日产能提高50﹪，成为家喻户晓的“金牌职工”；花萼公司“巴山工匠”科研团队，取得食品发明专利3项，研发新产品12类，1100万欧元外贸订单刷新了近年四川林业产品单笔出口纪录

群英荟萃展风采，能工巧匠领风骚。党工共建，互促共赢，促进的是经济质量，赢得的是群众口碑。2018年，预计全市地区生产总值增长7.5%，科技创新对经济贡献率超47%，群众满意度达98.6%。

陈本强

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